Vom Kollegen zum Vorgesetzen

Ein anspruchsvoller Rollenwechsel:

Sie sind Vorgesetzter Ihrer bisherigen Kollegen geworden oder bereiten sich auf Ihre erste Führungsrolle vor. Meistern Sie den Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten und setzen Sie sich intensiv mit der neuen Führungsrolle auseinander.

Ihr Nutzen

Vermeiden Sie einen Fehlstart und erkennen Sie Ihre Stärken. Werden sich bewusst über Ihre Ziele und klären sie die an Sie gestellten Erwartungen nd setzen Prioritäten für Ihr zukünftiges Führungsverhalten. Ihre klar. Anhand von Fallbeispielen erkennen Sie die „Klassiker des Scheitern“ und erleben was praxisnahe Führung bedeutet. Sie erfahren, wie Sie sich klar in der neuen Rolle als Vorgesetzter positionieren und gewinnen Sicherheit in der alltäglichen Führungssituationen.

Zielgruppe

Angehende Führungskräfte bzw. Führungskräfte, die eine neue Führungsverantwortung übernehmen

Buchbar

Dauer Inhouse Training 2,5 Tage
Teilnehmer/-Innenzahl: Personen
Termin nach Absprache
Als Inhouse -Training in Deutschland, Österreich, Tirol und Schweiz Buchbar
AUCH ALS INTENSIV TRAINING /COACHING MÖGLICH

Radiospot

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